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Actualités baromètre social

  • Baromètre social : Implémenter l'actionnariat salarié, facteur de cohésion et de performance
    Les facteurs négatifs au développement de cette pratique : La crise financière, économique et maintenant sociale n'est pas de nature à créer un engouement sur l'actionnariat. Même si la communication négative vient essentiellement des entreprises cotées, l'ampleur des vastes campagnes largement relayées en externe comme en interne pès
  • Baromètre social : Attirer et Fidéliser les Talents ou comment rentrer dans une logique People Advantage
    ATTIRER ET FIDELISER LES TALENTS "Act Different, Think People Advantage"   Qu’est-ce qui permet d’attirer les Talents ? La Réputation Qu’est-ce qui permet de les garder ? Etre conforme à sa réputation. Quel est le premier vecteur porteur de réputation ? Les salariés….   Dans un contexte difficile, l’attraction et la fidé
  • Baromètre social : Le collaborateur NTIC (Novateur Talentueux Imaginatif Contributif) au coeur de la Nouvelle Entrepris
    “Act Different, Think People Advantage”   Etes-vous prêts à construire la Nouvelle Entreprise autour de votre ressource capitale, le Collaborateur NTIC : Novateur Talentueux Imaginatif Contributif ?   Notre modèle de capitalisme financier  (production de masse à l’aide d’une ressource rare : les capitaux), s’est transformé
  • Baromètre social : Caroline Tiberghien rejoint MCR Management (MCR Groupe)
    L' activité d'accompagnement managérial et de développement du Leadership de MCR Groupe connaissant une croissance significative, Caroline Tiberghien, Coach certifié i-Lead, rejoint MCR Groupe et assurera désormais la direction de MCR Management. Depuis 1995, MCR Groupe accompagne les entreprises dans leurs projets humains avec une vis
  • Baromètre social : MCR Groupe signe la Charte de la Parentalité
    MCR Groupe (MCR Consultants, MCR Management, MCR Patrimoine) a signé la Charte de la Parentalité en entreprise jeudi 7 mai, au Ministère de la Santé, de la Jeunesse et des Sports, en présence de Nadine Morano, Secrétaire d'Etat à la Famille et de Jérôme Ballarin, président de l'Observatoire de la Parentalité en Entreprise.  Signer cett
  • Baromètre social : MCR Groupe, Architecte et Maître d'oeuvre de projets humains.
    Depuis 1995, MCR Groupe accompagne les entreprises dans leurs projets humains avec une vision résolument orientée sur la performance. Ainsi, nos équipes sont organisées pour intervenir de manière optimale dans 3 domaines d'expertise distincts :    MCR Consultants Stratégie de rétribution et performance du capital humain    MCR Man
  • Baromètre social : MOBILISER VOS EQUIPES ET PRESERVER VOTRE MARQUE EMPLOYEUR
    La crise a remis en perspective la nécessité d’avoir une vision humaine de développement au delà de la vision financière. L’adage « des salariés motivés font des clients fidèles et des actionnaires heureux » prend un sens plus fort que jamais après une période ou l’intérêt de l’actionnaire primait sur tout. Paradoxalement, al
  • Baromètre social : Le Baromètre PERFECT® , outil performant d'enquête salariale
    MCR-Consultants, spécialiste de la stratégie de rétribution et de la performance du capital humain, a développé le Baromètre PERFECT®, un outil d'enquête salariale permettant de mesurer la perception des équipes opérationnelles et du management sur les différents axes de performance RH de l'entreprise. Grâce à sa construction spéc